во­жа­ки® пред­во­ди­те­ли® вожди

В сфе­ре эко­но­ми­ки су­ще­ству­ют раз­лич­ные  ли­де­ры каж­до­го ви­да. На­при­мер, на­ем­ные ли­де­ры мо­гут быть ди­рек­то­ра­ми, пред­се­да­те­ля­ми, рек­то­ра­ми, бри­га­ди­ра­ми, мас­те­ра­ми и т.п. В раз­ных от­рас­лях их на­зы­ва­ют по-раз­­ному, ска­жем в сфе­ре вод­но­го транс­пор­та - ка­пи­танами.      

Обыч­но вы­де­ля­ют три уров­ня иерар­хи­че­ской сис­те­мы управ­ле­ния эко­но­ми­кой: ни­жнее зве­но - ор­га­ни­за­то­ры, ко­то­рые не­по­средс­твен­но учас­тву­ют в тру­де, на­рав­не с дру­ги­ми ис­пол­ни­те­ля­ми, но од­но­вре­мен­но вы­пол­ня­ют функ­цию ли­де­ров за осо­бую пла­ту. Их на­зы­ва­ют по-раз­­ному: мас­те­ра, бри­га­ди­ры, зве­нь­е­вые и т.п. Сред­нее зве­но пред­став­ле­но ру­ко­во­ди­те­ля­ми, ко­то­рые осво­бо­жде­ны от не­по­средс­твен­но­го учас­тия в тру­де, но при­сутс­тву­ют в нем. Са­мо их на­зва­ние воз­ни­кло от то­го, что они «ру­ка­ми во­дят», то есть ука­зы­ва­ют, кто и что дол­жен не­по­средс­твен­но де­лать. Выс­шее зве­но - управ­лен­цы, ко­то­рые не­по­средс­твен­но не учас­тву­ют в ру­ко­водс­тве эко­но­ми­че­ски­ми про­цес­са­ми. Их на­зва­ние про­ис­хо­дит потому, что глав­ным объ­ек­том их де­яте­ль­но­сти яв­ля­ет­ся пра­во как эле­мент эко­но­ми­че­ской де­яте­ль­но­сти. Они ­действуют, пре­жде всего,  на основе права:

                            ПРАВО ®  ПРАВИТЬ ®  УПРАВЛЯТЬ.

Осо­зна­вая этот ас­пект, не­об­хо­ди­мо  отметить сле­ду­ющее. Тер­мин «управ­ле­ние» воз­ник в древ­но­сти и был ис­по­ль­зо­ван прак­ти­че­ски все­ми  иде­оло­гиями. В ре­зу­ль­та­те име­ет­ся ве­сь­ма мно­го его зна­че­ний, с чем не­ль­зя не счи­та­ть­ся. В фи­зи­ке управ­ле­ни­ем час­то на­зы­ва­ют вза­имо­дейс­твие и та­кое «управ­ле­ние» су­ще­ству­ет в не­жи­вой при­ро­де, ска­жем, в сол­неч­ной сис­те­ме. Тео­ло­гия на­зы­ва­ет управ­ле­ни­ем вы­пол­не­ние бо­гом  своих функ­ций. В тех­ни­че­ской на­уке управ­ле­ни­ем на­зы­ва­ют про­цес­сы, про­ис­хо­дя­щие в тех­ни­че­ских сис­те­мах. В то же вре­мя эти­мо­ло­гия это­го тер­ми­на од­но­знач­но по­ка­зы­ва­ет пра­во­мер­ность его при­ме­не­ния то­ль­ко к об­щес­твен­ной жиз­ни, в ко­то­рой то­ль­ко и име­ют­ся пра­ва и  пользование  ими - управление.

Бос­сы, ше­фы (бон­зы) - ши­ро­ко рас­про­стра­нен­ное на­зва­ние ли­де­ров в сфе­ре ры­ноч­ной эко­но­ми­ки. При этом так на­зы­ва­ют тех, кто од­но­вре­мен­но яв­ля­ет­ся и собс­твен­ни­ком де­ла. Его де­яте­ль­ность - са­мо­за­ня­тость на осно­ве на­ли­чия ка­пи­та­ла. В та­ких слу­чаях про­стей­шим ти­пом та­ко­го че­ло­ве­ка мож­но счи­тать пред­при­ни­ма­те­ля­ - про­сто­го то­ва­ро­про­из­во­ди­те­ля, кус­та­ря, ре­мес­лен­ни­ка и т.п. На опре­де­лен­ном эта­пе функционирования предприятия он ста­но­вит­ся биз­не­сме­ном, ког­да на­ни­ма­ет в той или иной ме­ре  дру­гих лю­дей.  Потом он ста­но­вит­ся ка­пи­та­ли­стом, на ко­то­ро­го ра­бо­та­ют мно­го на­ем­ных ра­бот­ни­ков. При этом он де­ле­ги­ру­ет часть сво­их ли­дерс­ких прав сис­те­ме на­ем­ных мас­те­ров, ин­же­не­ров, бри­га­ди­ров и т.д.